Se caută reprezentant pentru dezvoltarea afacerii (m/f/d)


Deveniți parte dintr-o echipă care implementează cu succes cele mai avansate și inteligente tehnologii pentru clienții noștri. În prezent, căutăm un reprezentant pentru dezvoltarea afacerilor pentru locația noastră din Hamburg.

Acestea sunt sarcinile tale

  • Ajungeți și calificați clienții potențiali prin apeluri de ieșire și rețelele sociale
  • Adresarea si consilierea potentialilor clienti
  • Dezvoltarea strategiilor de contact cu clienții
  • Suport pentru afaceri
  • Gestionați în mod proactiv contactele pentru a vă asigura că urmăririle, apelurile și întâlnirile au loc conform planificării
  • Crearea de rapoarte de contact saptamanale si lunare

Adu asta cu tine

  • Experienta dovedita de cel putin 1 an intr-un rol de dezvoltare a afacerii sau o pozitie similara
  • Abilități de negociere cu părți interesate de nivel înalt
  • Abilități excelente și proactive de comunicare
  • Bună muncă în echipă și atitudine pozitivă
  • Abilități analitice puternice și gândire orientată spre soluții
  • Flexibilitate de a lucra într-un proces de vânzare
  • În mod ideal, experiență cu MS Office și Pipedrive
  • Cunoștințe fluente de germană, cunoștințe bune de engleză – cunoașterea altor limbi ar fi un avantaj

Vă oferim asta

  • O „bază de clienți” mare, cu companii binecunoscute și referințe de primă clasă
  • Un mediu creativ, multilingv și o cultură care este susținătoare, dinamică și favorabilă creșterii profesionale
  • Oportunități multiple pentru dezvoltarea abilităților și avansarea în carieră, inclusiv un plan de dezvoltare individuală cu coaching în carieră
  • O companie în creștere în care poți face cu adevărat diferența
  • Recunoaștere și recompensă pentru performanța individuală și în echipă
  • Evenimente regulate de echipă
  • Part-time 20 ore saptamana
  • Politică flexibilă la biroul de acasă

Atunci am dori să ne cunoaștem pe tine și ideile tale! Așteptăm cu nerăbdare CV-ul și scrisoarea de motivație. CMO-ul nostru Götz Sielk vă va răspunde la întrebări ( goetz@consentmanager.net ).
Pe lângă așteptările dvs. salariale, vă rugăm să precizați cea mai devreme dată posibilă de începere.

Așteptăm cu nerăbdare să primim cererea dumneavoastră prin e-mail la jobs@consentmanager.net


mai multe comentarii

Nou

Buletin informativ 03/2024

NOU: Instrument de avertizare Suntem încântați să anunțăm lansarea noului nostru software de avertizare. Software-ul a fost dezvoltat pentru a îndeplini cerințele Directivei UE privind denunțarea. Software-ul nostru oferă acum o modalitate simplă și sigură pentru angajații dvs. de a raporta îngrijorările. Denunțatorii își pot trimite cu ușurință și anonim rapoartele folosind un formular de […]
Videoclipuri

Webinar: Fără cookie-uri = pierderi de venituri?

Lumea online se confruntă cu mari schimbări, în special pentru editori și agenți de publicitate. Pe 11 martie, am organizat împreună cu Refinery89.com seminariul web „Fără cookie-uri = pierderi de venituri” pentru a arunca o privire în viitor. Webinarul a avut loc în limba engleză. Au fost discutate următoarele subiecte: Prezentare generală Seminarul web a […]